Les fondatrices de Genre humain
VALÉRIE MARTIN, CRHA
COACH, STRATÉGISTE TALENT & CULTURE
Valérie est une coach de gestion et de leadership qui cumule plus de 23 ans d’expérience dans le monde des affaires, ce qui lui a permis d’acquérir une compréhension approfondie des enjeux et des dynamiques des organisations.
Au cours des dernières décennies, elle a développé une véritable expertise en transformation organisationnelle, développement du leadership et des talents, gestion des ressources humaines, expérience-employé, recrutement, stratégie de mobilisation, culture d’entreprise, et responsabilité sociale d’entreprise.
En tant que partenaire stratégique, elle excelle dans l’art de bâtir rapidement des relations d’affaires basées sur la confiance. Avant de devenir consultante, Valérie a siégé sur plusieurs comités de direction.
Au cours des dernières années, elle a occupé le poste de Vice-présidente, communications, culture et responsabilité sociale d’entreprise pour le Groupe ALDO, une multinationale opérant aux quatre coins de la planète. Plus récemment, Valérie était Vice-Présidente, Talent & Culture pour le Réseau LCI Éducation aujourd’hui présent sur 5 continents et comptant 23 campus d’enseignement supérieur privé. Plus tôt dans sa carrière, Valérie a aussi occupé des postes en marketing, gestion événementielle et relations publiques.
Valérie a été présidente «Image et marque » pour mmode (la grappe métropolitaine de la mode), un organisme sans but lucratif dont la mission est d’améliorer la compétitivité et la croissance de l’industrie de la mode au Québec. Elle a aussi siégé au conseil d’administration du CQCD (Conseil québécois du commerce au détail), un organisme qui regroupe plus de 5 000 établissements commerciaux et représente près de 70 % de l'activité économique liée au commerce de détail au Québec. Valérie siège actuellement au Conseil d’administration de Médecins du Monde, un organisme qui vise à offrir et promouvoir l’accès aux soins de santé aux personnes exclues et vulnérables.
Au cours de sa carrière, Valérie a été conférencière dans de nombreux événements internationaux (Employee Engagement Summit, Sustainable Brands, Drapers Sustainable Fashion, Globe Series, etc.) traitant d’une variété de sujets qui la passionnent et la font vibrer : diversité et inclusion, culture d’entreprise, engagement, raison d’être, carboneutralité, etc.
Valérie complète actuellement sa formation en Coaching de gestion en vue d’obtenir la certification de l’ICF. Désirant inspirer sa pratique des plus récentes recherches en psychologie positive et en leadership, elle est aussi membre du Coaching Institute du Harvard Medical School.
TANYA IERMIERI, CERTIFIÉE PROSCI
EXPERTE EN TRANSFORMATION & COMMUNICATION
Tanya est une spécialiste en gestion du changement certifiée PROSCI avec plus de 15 ans d’expérience en communications, formation et développement, relations publiques, événementiel, image de marque, stratégie de mobilisation, marque employeur et culture d’entreprise.
Tanya est une experte dont la détermination est attisée par la passion d’aider, d’inspirer et de faire évoluer ceux qui l’entourent. Elle est une communicatrice née, une amoureuse des mots obsédée par le partage de messages captivants à divers publics. Elle sait créer des plans et outils de communications percutants qui engagent toutes les audiences et motivent à atteindre leur plein potentiel.
Avant de devenir consultante, Tanya a fait sa marque dans une variété de postes de haut niveau en dans des organisations opérant aux quatre coins de la planète. Récemment, Tanya occupait le poste de Directrice mondiale, Communications & Culture pour le Réseau LCI Éducation. Elle travaillait en collaboration avec les acteurs de 23 campus à travers le monde pour faire rayonner la culture d’entreprise et permettre aux équipes de maximiser leur potentiel.
Précédemment, elle avait occupé le poste de Directrice des communications mondiales pour la multinationale québécoise le Groupe ALDO. Elle était alors responsable des communications internes et externes, a travaillé avec des cadres supérieurs, des médias et des partenaires sur une variété de projets différents. Tanya a dirigé avec brio la création d'importantes stratégies de gestion du changement (implantation SAP, Workday, ect.) et a travaillé sur des transformations organisationnelles majeures en collaboration avec des consultants de renommée internationale.
Tanya est titulaire d’une maîtrise en journalisme et un baccalauréat en Arts (Histoire, communauté et affaires publiques) de l’Université Concordia. Tanya est une stratège dévouée, obsédée par la diffusion de messages captivants à divers publics et la mise en œuvre de programmes de transformation à l'échelle des organisations.
